14001認(rèn)證顧問公司,宜春14001顧問公司
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百度啊,這樣的不要太多了。找個好的公司,得看對方的實力,
關(guān)于ISO9001認(rèn)證顧問公司的問題?
什么是ISO900
一、緒言
“我不知道ISO是什么東西,但我知道ISO9000是干什么的,我辦東西要挑經(jīng)過它認(rèn)證咨詢的。”
這是一位家庭主婦在空調(diào)專賣iso認(rèn)證公司里所說的一番話。
ISO9000是什么?為何一個家庭主婦都這么關(guān)注它呢?
20世紀(jì)80年代,質(zhì)量界為TQM所瘋狂。
20世紀(jì)90年代,質(zhì)量界稱ISO9000現(xiàn)象為“核裂變現(xiàn)象”。
21世紀(jì)被展望為“質(zhì)量”的世紀(jì),甚至有人稱之為“ISO9000”的世紀(jì)。
ISO9000為何會成為“質(zhì)量”的代名詞?
其實,ISO9000并不神秘,通過零點管理顧問的網(wǎng)頁,你也可以同樣認(rèn)識它,掌握它并利用它。
二、 認(rèn)識ISO9000標(biāo)準(zhǔn)族
ISO9000是指由國際標(biāo)準(zhǔn)化組織(ISO)所屬的質(zhì)量管理和質(zhì)量保證技術(shù)委員會ISO/TC176工作委員會制定并頒布的關(guān)于質(zhì)量管理體系的族標(biāo)準(zhǔn)的統(tǒng)稱。
ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)中有用于指導(dǎo)各單位業(yè)建立質(zhì)量管理體系并獲取外部認(rèn)證咨詢的標(biāo)準(zhǔn)(ISO9001:2000),有用于指導(dǎo)企業(yè)自身強化質(zhì)量管理的標(biāo)準(zhǔn)(ISO9004),有用于統(tǒng)一各國質(zhì)量術(shù)語的標(biāo)準(zhǔn)(ISO8402),也有用于規(guī)范質(zhì)量審核的標(biāo)準(zhǔn)(ISO10011)等等,所有這些標(biāo)準(zhǔn)構(gòu)成了一個相對嚴(yán)密的標(biāo)準(zhǔn)系列,對質(zhì)量管理界帶來深遠(yuǎn)的意義。
三、適用于外部質(zhì)量體系認(rèn)證咨詢的標(biāo)準(zhǔn)---ISO9001:2000
國際標(biāo)準(zhǔn)化組織(ISO)所屬的質(zhì)量管理和質(zhì)量保證技術(shù)委員會質(zhì)量體系分技術(shù)委員會(ISO/TC176/SC2)于2000年12月15日正式頒布了ISO9001:2000標(biāo)準(zhǔn),該標(biāo)準(zhǔn)作了技術(shù)修訂,取代了第二版(ISO9001:1994)。ISO9002:1994和ISO9003:1994的內(nèi)容已反映在ISO9001:2000中,所以,ISO9001:199
4、ISO9002:199
4、ISO9003:1994已被ISO9001:2000所取代。
2.
1、ISO9001:2000標(biāo)準(zhǔn)要求簡介:
質(zhì)量管理體系:
形成iso三體系認(rèn)證化的質(zhì)量管理體系;
建立質(zhì)量手冊;
控制iso三體系認(rèn)證和記錄。
管理職責(zé):
管理承諾要求;
以顧客為中心;
建立質(zhì)量方針;
建立質(zhì)量目標(biāo)并策劃實現(xiàn)過程;
確定職責(zé)權(quán)限并確保有效溝通;
開展管理評審活動,確保質(zhì)量管理體系的持續(xù)性。
資源管理:
提供質(zhì)量管理所需的資源;
人力資源管理;
基礎(chǔ)設(shè)施管理;
工作環(huán)境管理。
iso三體系認(rèn)證實現(xiàn):
策劃iso三體系認(rèn)證實現(xiàn)過程;
管理與顧客有關(guān)的過程;
iso認(rèn)證和開發(fā);
采購管理;
管理生產(chǎn)和服務(wù)提供過程;
管理監(jiān)測裝置。
測量、分析和改進(jìn):
監(jiān)視和測量--顧客滿意、質(zhì)量管理體系、質(zhì)量管理體系過程和iso三體系認(rèn)證;
控制不合格品;
進(jìn)行數(shù)據(jù)分析;
改進(jìn)---持續(xù)改進(jìn)、采取糾正措施和預(yù)防措施。
2.
2、ISO9000:2000標(biāo)準(zhǔn)遵循的八大質(zhì)量管理原則:
以顧客為中心
領(lǐng)導(dǎo)作用
全員參與
過程方法
管理的系統(tǒng)方法
持續(xù)改進(jìn)
基于事實的決策方法
互利的供方關(guān)系
2.
3、ISO9001:ISO9001:2000標(biāo)準(zhǔn)遵循PDCA模式。
這個9001認(rèn)證咨詢輔導(dǎo)沒有什么地域之分,都是全國性的,有需要的話可以幫您找一家你們當(dāng)?shù)氐摹?/p>
ISO體系可以托管給顧問公司嗎?
不建議,體系每天都在運行,每天需要監(jiān)控,每天都要改進(jìn)點!體系需要全員和領(lǐng)導(dǎo)的推動,內(nèi)部管理咨詢?nèi)藛T不愿意介入。
顧問公司只是幫你做個內(nèi)審,管理評審,檢查下記錄,相關(guān)內(nèi)容什么的,能混過認(rèn)證,但是一切都是做給認(rèn)證公司看的,對公司質(zhì)量管理沒有什么好處。有點多余
SA8000認(rèn)證找哪家顧問公司輔導(dǎo)比較好???
SA8000認(rèn)證咨詢介紹SA8000即“社會責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)”,是Social Accoutability 8000的英文簡稱,是全球首個道德規(guī)范國際標(biāo)準(zhǔn)。其宗旨是確保供應(yīng)商所供應(yīng)的iso三體系認(rèn)證,皆復(fù)合社會責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)的要求。SA8000(SocialAccountability8000),它規(guī)定了企業(yè)必須承擔(dān)的對社會和利益相關(guān)者的責(zé)任,對工作環(huán)境、員工健康與安全、員工培訓(xùn)、薪酬、工會權(quán)利等具體問題指定了最低要求,例如禁止雇傭童工和必須消除性別或種族歧視等。SA8000也有管理體系和持續(xù)改進(jìn)的要求,有一套由第三方認(rèn)證咨詢機構(gòu)審核的國際標(biāo)準(zhǔn),但SA8000只有一個國際統(tǒng)一認(rèn)證咨詢機構(gòu):SAI(SocialAccountabilityInternational),即社會責(zé)任國際。SA8000標(biāo)準(zhǔn)主要取自于國際勞工組織公約、世界人權(quán)宣言和聯(lián)合國兒童權(quán)利公約,它是隨著發(fā)源于20世紀(jì)末期的西方企業(yè)社會責(zé)任運動而發(fā)展起來的。2001年12月SAI發(fā)布了第一個修訂版:《SA8000:2001》。目前,要加入跨國公司的全球產(chǎn)業(yè)鏈,大都要通過SA8000認(rèn)證咨詢或者該企業(yè)的根據(jù)SA8000進(jìn)行的社會責(zé)任審核。SA8000認(rèn)證咨詢標(biāo)準(zhǔn)要求I. 目的與范圍本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定公司應(yīng)該遵守的社會責(zé)任,以幫助公司:a) 發(fā)展、維持和加強公司的政策和程序,在公司可以控制或影響的范圍內(nèi),管理有關(guān)社會責(zé)任的議題;b) 向利益團體證明公司政策、程序和措施符合本標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定。本標(biāo)準(zhǔn)之規(guī)定具有普遍適用性,不受地域、產(chǎn)業(yè)類別和公司規(guī)模的限制。II. 規(guī)范網(wǎng)要與詮釋公司應(yīng)該遵守單位和其它適用的法律、公司簽署的其它規(guī)章和本標(biāo)準(zhǔn)。當(dāng)單位和其它適用的法律、公司簽署的規(guī)章和本標(biāo)準(zhǔn)所規(guī)范的議題相同時,應(yīng)該采用其中最嚴(yán)格的條款。公司也應(yīng)該尊重下列國際協(xié)議的原則:2 國際勞工組織公約第29和105條(強迫性和奴役性勞動)2 國際勞工組織公約第87條(組織工會的自由)2 國際勞工組織公約第98條規(guī)(集體談判的權(quán)利)2 國際勞工組織公約第100和111條規(guī)(男女同工同酬;歧視)2 國際勞工組織公約第135條規(guī)(工人代表公約)2 國際勞工組織公約第138條和建議款第146條規(guī)(最低年齡和建議)2 國際勞工組織公約第155條和建議條款第164條(職業(yè)安全和健康)2 國際勞工組織公約第159條(職業(yè)訓(xùn)練與雇用/傷殘人士)2 國際勞工組織公約第177條(家庭工作)2 國際勞工組織公約第182條(最惡劣兒童)2 世界人權(quán)宣言2 聯(lián)合國兒童權(quán)利公約2 聯(lián)合國消除一切形式歧視婦女行為公約揚州優(yōu)拓
14001認(rèn)證多少錢?
根據(jù)公司企業(yè)規(guī)模 費用不高 可供參考
ISO14001是關(guān)于環(huán)境管理方面的一個體系標(biāo)準(zhǔn),它是融和世界上許多發(fā)達(dá)單位在環(huán)境管理方面的經(jīng)驗于一身,而形成的一套完整的、科學(xué)的、操作性強的體系標(biāo)準(zhǔn)。標(biāo)準(zhǔn)要求對企業(yè)生產(chǎn)全過程進(jìn)行有效控制,從最初的iso認(rèn)證到最終的iso三體系認(rèn)證及服務(wù),都考慮減少污染的產(chǎn)生、排放和對環(huán)境的影響。通過設(shè)定建立目標(biāo)、指標(biāo)、管理方案對重要環(huán)境因素進(jìn)行控制,達(dá)到減少或完全避免污染物超標(biāo)排放,從而節(jié)省支出,降低成本,獲得顯著的經(jīng)濟效益。 一:獲得環(huán)境管理體系的好處(最實質(zhì)性的作用) 一般來企業(yè)推行ISO14001環(huán)境管理體系有以下幾種情況:
1、注重環(huán)境保護,希望通過推行環(huán)境管理體系的實施,從根本上實現(xiàn)污染預(yù)防和持續(xù)改進(jìn),同時可
你好,做14001認(rèn)證咨詢需要具備以下條件:
1、 公司/組織機構(gòu)代碼證復(fù)印件
2、 建設(shè)項目環(huán)境影響評價書(表)及環(huán)境影響評價批復(fù)意見
3、 重大環(huán)境因素清單(待公司環(huán)境因素識別與評價后確立)
4、 “三同時”報告(同時iso認(rèn)證、同時施工、同時使用)
5、 排污許可證
6、 三廢環(huán)境監(jiān)測報告(委托外部有資質(zhì)機構(gòu))
7、 危險廢棄物轉(zhuǎn)移六聯(lián)單
8、 公司環(huán)境體系iso三體系認(rèn)證(包括手冊和程序iso三體系認(rèn)證)我司提供輔導(dǎo)
9、 公司環(huán)境法律法規(guī)登錄一覽表 (我司提供輔導(dǎo))
10、 環(huán)保守法證明(找當(dāng)?shù)丨h(huán)保分局辦理咨詢)
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1、 廠區(qū)消防驗收合格證明
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2、 廠區(qū)平面圖、地理位置圖、地下排污管網(wǎng)圖
費用的話根據(jù)人數(shù),還有跟選擇的機構(gòu)有關(guān)。